Employeurs : déposez votre plan de formation pour le 31 mars
Employeurs : déposez votre plan de formation pour le 31 mars
Les employeurs qui emploient au moins 20 travailleurs disposent jusqu’au 31 mars 2024 pour finaliser un plan de formation à mettre en œuvre dans leur entreprise.
En l’absence de modalités plus...
A partir du 1er janvier 2025, les montants de rémunération prévus par la loi du 3 juillet 1978 relative aux contrats de travail seront adaptés à l’indice général des salaires…
À partir du 31 décembre 2024, des modifications importantes de la réglementation sur le tabac seront mises en œuvre, dont une extension significative des endroits où il est interdit de…
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